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入职小米的含金量还在上升

2025-04-15

最近看到许多朋友说想要入职小米,今天就带大家“窥探”一下小米人的工作。

在小米的办公软件上,有的小米人头像上有一个圆圈,上面写着「小米赛车手」、「千万技术大奖」、「青年工程师」、「保密先锋」……仿佛是同事里面的宝藏限定款。 这就是小米人的徽章文化。当人们都在花钱搜集手办的时候,小米人早已身体力行地亮出十八般武艺,把虚拟徽章搜集起来。一起来看看。

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玩起来的小米徽章

小米徽章像是大家在办公软件上的“标签”,也是公司的荣誉激励。这个玩法诞生于2023年,当时集团想建立一个统一的荣誉激励。之前,我们依赖于实体证书,部门之间并未打通,且不会被看见。所以我们想借助办公软件, 让荣誉可视化。

可视化不要紧,办公软件也被小米人玩成了闯关游戏。目前为止,小米的徽章已经发展到了150多个。拥有徽章的人数也达到了27000多个。

展开剩余79%

部分徽章展示,可上下滑动

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徽章里的小米文化

在众多徽章中,不乏一些好玩的徽章,背后体现着小米的多元文化。在这里与大家简单介绍几个。

▍年度技术大奖-千万技术大奖

千万技术大奖(原百万美金技术大奖),用于表彰、鼓励并重奖勇于技术创新、并有突出贡献的精益团队。每年评选一次,是集团最高技术荣誉。 我们从2019年开始颁发,2024年进行了重磅升级,整个奖项高达千万人民币。小米年度技术大奖,每年都竞争激烈,在手机、汽车、AIoT各个业务线都有热门产品,2024年,就有来自集团内10个部门的134个项目参评。

这无疑是一个大佬级徽章。佩戴这个徽章的,除了是技术大牛,还能夺得令人羡慕的奖金。走过路过respect!

▍小米赛车手

小米赛车手徽章也是小米的一大特色。只要参与培训, 获得【 国家场地赛车执照】,即可获得。目前,共计573人拥有小米赛车手徽章。

为什么小米会有这么多人是赛车手?这要从 小米的汽车文化说起。自从小米造车以来,小米内部就会定期开办汽车驾驶学院,组织赛车培训,把小米人送去赛车场。通过 集中培训,考取赛车执照 。赛照的种类涵盖国家级和国际级。各个部门的人都可以报考。汽车部门占大头,也有非汽车部门如法务、人力资源、食堂等部门的汽车爱好者。有胆就能来!

小米赛车手徽章是表象,「懂车、爱车,所以才能做好车」才是小米人的日常。

▍青年工程师

徽章拥有人数最多的是【青年工程师】,总共900多人。众多人数的背后,是小米深厚的 工程师文化。 为了给年轻且有潜力的工程师激励,小米“青年工程师计划”在2021年开启。时至今日,有这一徽章的人早已遍及各个部门,它不再只是一个名词,而是对工作性格的形容词。

工作中,或许不用徽章也可以辨认他们。如果一个人为车门缝的几毫米而执着。为一张海报的一像素而重做一遍。为本已得出结论的会议再添点难题,那大概率就是了。

就像雷总对青年工程师性格的形容: “他们是技术上的苦行僧、工艺上的受虐狂,追求体验时吹毛求疵,做产品时野心勃勃。我相信,就是这样的野心勃勃,就是这样的勇气,才会有可能拿出一个又一个的好产品。”

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是徽章,也是真诚热爱

在小米,青年工程师和小米赛车手可以是同一个人。是集团质检员,也可以是优秀内训师。透过徽章,我们能看到小米人的多元素质。

做好本职工作,也在需要的地方闪闪发光。

小米集团拥有徽章数量最多的人是小钰,共拥有7枚徽章。分别是集团优秀评审员、内训师优秀讲师x2、内训师讲师、质量之星、党建助理、保密卫士。

拿到徽章不仅让她认识到新朋友,也在小米开辟了工作之外的第二种人生。原来“徽章大户”的技巧无他,不过是分享热爱,真诚助人。与其说她通过参与活动获得徽章,不如说徽章只是她真诚、慷慨人格的点缀。

给年少理想一个栖息地。

图图是是小米汽车硬件工程师,负责把汽车设计师的方案落地执行。但她的徽章 小米文化记者、小米优秀记者,展现着她另一个身份。

在上学时,她对文字很感兴趣,想当作家或编剧。出于现实考虑,选择了汽车相关的学科。进入小米之后,她发挥自己文字的强项,加入记者站,时不时投稿,写作便成了她工作之余的调剂。在一份工作中,她找到了兴趣与现实的平衡。也帮助她在工作中,用文科思维理解浪漫,用理科思维落地执行。

这次就先简单介绍到这里。如果你也想拿到徽章,只能先入职小米了!(或者反手保存图片)

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创意出品:小米编辑部

撰文:嬉游

美术:程温暖、小强

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